Quines empreses estan obligades a regularitzar el teletreball?

Ara que ja han passat els tres mesos de marge que la nova Llei del treball a distància donava a totes les empreses per regularitzar el teletreball, cal saber que tan sols estan obligades a fer-ho aquelles que tinguin previst continuar amb aquesta pràctica un cop finalitzi la crisi del coronavirus.

2/15/2021

Per tant totes aquelles empreses que tinguin la totalitat o part de la plantilla treballant des de casa, arrel de totes les mesures sanitàries derivades del coronavirus, i no tinguin previst allargar aquesta situació més enllà del covid 19, no estan obligades a regularitzar aquesta pràctica del teletreball.

Però les empreses que consideren que quan la crisi sanitària acabi continuaran amb el teletreball, sí que han de regularitzar la seva situació i per tant els contractes de treball, i ho han de fer en tots els casos en què el treball a distància suposi almenys un 30% de la jornada laboral.

En aquests casos caldrà crear un nou acord voluntari entre empresa i treballador/a en el que s’especifiqui:

  • Des d’on teletreballarà l’emplet/ada
  • De quin centre de treball dependrà
  • De quina durada serà l’acord
  • Caldrà especificar l’horari de treball i la disponibilitat
  • Quantes hores a les setmana es treballarà presencialment i quantes a distància
  • Caldrà posar a disposició de la persona treballadora tots els mitjans que necessiti per teletreballar
  • També caldrà detallar els mecanismes de control per part de l’empresa
  • I les instruccions en matèria de protecció de dades i seguretat de la informació

En tots aquests casos l’empresa s’haurà de fer càrrec de totes les despeses del treballador/a que li origini el teletreball, i haurà de garantir el dret a la desconnexió digital, i també la igualment la igualtat d’oportunitats respecte a les persones que treballin físicament a l’empresa.

Regularitzar el teletreball

Amb el nostre sistema timenet es poden garantir tots aquests punts, ja que permet registrar quan comença i quan acaba la jornada laboral, i també el lloc des d’on es fa!

VOLEU MÉS INFORMACIÓ?

Aquest lloc web utilitza cookies pròpies per recopilar informació amb la finalitat de millorar els nostres serveis. Si continua navegant, suposa l'acceptació de la instal·lació de les mateixes. L'usuari té la possibilitat de configurar el seu navegador podent, si així ho desitja, impedir que siguin instal·lades en el seu disc dur, encara que haurà de tenir en compte que aquesta acció podrà ocasionar dificultats de navegació de la pàgina web.

Accepto
Com configurar
Top