La llei serà d’aplicació universal, afectant totes les empreses i autònoms, independentment de la seva mida o sector. A més, el registre horari haurà de ser accessible tant per als treballadors com per a la Inspecció, amb l’objectiu de protegir els drets laborals i assegurar el compliment de la jornada màxima de 37,5 hores setmanals que també es pretén implementar.
Un dels punts clau d’aquesta nova mesura és l’obligatorietat de conservar els registres durant quatre anys i garantir que no hi hagi irregularitats en el compliment de la normativa. Les sancions per incompliment poden oscil·lar entre 750 i 10.000 euros per treballador afectat, la qual cosa converteix el registre horari en una prioritat per a empreses i autònoms.
Davant d’aquest nou escenari, eines com timenet esdevenen essencials per facilitar l’adaptació a la normativa. timenet és un sistema de registre horari digital que ofereix una solució senzilla, segura i accessible des de qualsevol dispositiu amb connexió a Internet. La plataforma permet gestionar de manera eficient les hores de treball, controlar absentismes, planificar calendaris laborals i accedir a informes detallats en temps real.
A més, timenet no només ajuda a complir amb la llei, sinó que aporta funcionalitats addicionals, com el control d’accessos, la gestió de projectes i l’administració de tiquets de suport (helpdesk), oferint una solució integral per a empreses de qualsevol mida.